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Les mots pour le dire : « Comportement citoyen». Lorsqu’il est sollicité en entreprise, on peut prévoir des sacrifices. Pourquoi ?
01-02-2010
avec

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  • Comme les coquettes, le comportement citoyen en entreprise se fait généralement attendre.
 
  • A celui qu’on souhaite voir renoncer à ses exigences, on souligne qu’on attend de lui un comportement citoyen.
 
  • Et lorsque d’autres font passer leurs intérêts personnels avant l’intérêt général, on dit qu’on attendait de leur part un comportement plus citoyen.
 
  • Si, dans l’univers professionnel, le comportement citoyen ne vient pas spontanément au rendez-vous, c’est qu’il va à l’encontre des horizons habituels de chacun que sont l’efficacité et la rentabilité.
 
  • Solliciter un comportement citoyen, c’est en effet demander un moratoire sur les pratiques courantes au nom d’un enjeu supérieur, à la façon de l’appel aux armes lorsque la guerre menace.
 
  • Il y a comme un état d’exception dans cette convocation, en entreprise, de l’esprit citoyen.
 
  • Avec ce qu’il faut de culpabilisation pour forcer l’adhésion.
 
  • Et l’abnégation !

 



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